作为老板/领导,你会任用提拔有能力的但不与你暧昧的女下属,还是无能但与你睡觉的女下属呢?
如果你是老板/领导,你会提1147这样的问题,说明你想暧昧,所以这是个假问题; 如果你是女下属,对于能力,是在工作中累积起来,逐步形成的,可以适用一辈子;如果要用暧昧来换取工作的话,时间上是很有限的,因为女人的青春太短暂,更何况喜欢暧昧的老板一向是喜新厌旧,而且周期非常短.可以权衡一下,自己选吧.,
老板喜欢好看的女下属，怎么办
这样肯定是弊于利的。这样不利于人才的发挥，因为有的虽长的好。但是能力却跟不上。有的虽不长的怎么样。但是0881其能力却是不可估计的、很有创造力的。长像只是一方面！重要的是有能力、爱美之心人皆皆有之！天天看着美女心情情也好啊？如果美貌加上才华，那就了你不得了。同等能力的情况下、还是要选择美女的！记得有个设计院的老总！一看到应聘的是女孩子，第一句句话就问。长相如何。后来和一个建筑师交流1350了一下。女孩子在建筑行业却是有特殊性、发展容易收到制约。 也许有的老板不是爱美、是暧昧，这就另当别论了， 可能老板比较喜0958欢的“色”但不代表什么，只可能是为了看着好看。心情会比较好、工9267作会比较舒服。美女女中不少聪明的？不过总的来说。是不应该以邈取人！其实这位老板先美女。我觉得女人，三分长相。七分打扮。也许会打扮扮的女人、做事也比较有花头！ 美女能令老板板赏心悦目？只要安0644分守矩！并不是什么坏坏事呀,国学大师南岛樱桃
女下属与老板发生关系，是沾光还是自取其辱
肯定自取其辱。人家压根就没把你当人看！8314顶多就是当你是一玩物？或是活生生的玩具，需要的时候就糖衣炮弹，把你哄了日掉、不需要了就把你当当空气？人家内心心肯定会想？这女的好贱！送上门的肥肉、不用白不用！狡猾风水相师全文txt
人品好的领导喜欢了下属都不会表现得明显，如果领导不表现得明显，那么怎么看出他喜欢女下属呢？
喜欢欢是一个抽象词。有的人不高兴，不代表内心不喜欢、再说不一定以喜欢欢女下属为界定人品好坏、这些问题非常难以连续在一起，做领导要考虑领导的角色。！养鱼几条风水禁忌
双鱼男和双鱼女怎么样
配对评分：80 相当理想的一对 星座比重 ：50:50 解析： 两个水象星座的人的相遇、是～水加水，非常“水”。尤其是是两个双鱼座的人、喜喜怒哀乐都来自内在情绪的直线反应。感性又浪漫、很容易投缘！会是非常柔性的一对组合。 两条鱼儿的情绪变变化会明确地反应在彼此身上。产生一种“你和我想的一样”的安定力量，相知的感觉十分美好。不过！双双鱼是古老轮回的结束，而而又沉沦在今世！所以情与欲的冲突就特别明显，在外人看来你们有如一对不食人间烟火的“神 侠侣”。这对处在现实生活的竞争中而言。对你们会相当不利、还还是现实一点的好。 注意事项： 浪漫漫和梦想是鱼儿最好的形容词！两个人的情绪变化恰似一面面镜子反应在彼此身上!慈悲、善良、也极端愿意帮别人解脱脱重担。甚至牺牲自己，够伟大吧！但是、面对自己得解决的现实问题。功经常只能躲起来！5392自个儿在心里纠缠缠的折磨，把事情愈想愈复杂。更惨的是鱼儿缺乏自信、想的与做的常是两回事！也可能会将问题美化～就是“自己骗自己”啦！想想看：您1120俩加起来可是四条鱼！会有多复杂、想0909到就让人头痛! 提醒您：要记得另一条鱼也和您一样需要爱的鼓励及支持，用您希望对方对您的方式去对他，常常常敞开心胸！谈谈自己的恐惧。才能爱的健康！、大富大贵面相特征
男上司暗恋女下属会有什么具体表现
我想我的思维也许更悲观些 你首先应该知道他是否是已婚的然后再问这个问题也不迟 因因为据我所致大多的男上司喜欢女下属其实他早就已婚 所以这样的暗恋其实是很危险的 男人很少会因为女下属而舍弃原配 所以期待你的追问!神话故事十二生肖传说
男上司是怎么宠女下属的
7173一天艹8遍!红龙鱼的风水作用
这样的女下属算心狠手辣吗？
我觉得这是一场场心机的较量，两人都挺狠的、手相手掌心有三角形线
是不是女领导都喜欢男下属 男领导都喜欢女下属
你说的很对 不过有一点错了 就是女领导一般会更喜欢上司。！烟台楼房风水大师狮子座老板双鱼女下属
男领导如果欣赏女下属会这么表现？
俗话说！萝卜青菜，各有所爱。男上司不同、喜欢女下属的类型也不同、因为每个人的想法和眼光不同、但求同存异、还是能找到男上司所青睐女下属的共性、从我多年和众多成功男男士交流的心得来看！男上司们多数对以下几种类型的女下属宠爱有加： 乖巧型，说得好好听一点？就是听话。一切行动听指挥。说得难听一点，就是容易被控制！让你往东7820决不能往 西！让你打狗决不不能撵鸡!没有哪个上司会喜欢一天到晚腻腻歪歪、有令不尊，无事生非的女下属。偶尔抗旨。提提建议。发发牢骚，也没什么！上司一般不会让你 天天和他穿一条裤子，毕竟你也是单位里的一份子。需要有思想。如果一而再再而三地抗旨、上司再用你，4290那就是给自己找没趣。或者要冒着绯闻频出。八卦缠身的 风险，毕竟群众的眼睛是雪亮的。 领悟型！上司一般很看看重下属的领悟能力，领悟能力强、工作才会有好的结果！特别是女秘书！女助理这类 工作，对女性的领悟能力要求更高！毕竟她们承担着上承下达的任务。责任重大。如6908果领悟能力差。领悟不彻底，念歪了经！就会会执行不到位。工作作就会跑偏！这恰 恰是男上司们最不愿意看到的！很多多男上司喜欢聘用女下属做助手。多数是看她们的细细心周到。领悟能力强！对于一时半会领悟不了的、最好反复请示、最忌讳满罐 子不响！半罐子咣当、领悟差的女下属常常常会摔了罐子!甚至连怎么摔的都不知道，上司肯定不喜欢。 精力充沛型、很多男上司对女下属颇有微辞，抱怨她们是“事妈”、今天感冒了。明天发烧了！后天感情或 婚姻出问题了，再后天“大姨妈”又来了、隔三差五地要请假。要休息……等等等等。一天到晚打不起精神。可工作要有人干！不能因此耽搁了了不是、说法虽3145然偏 颇!但也反映了男上司们的普遍心声，那就就是要求女下属要时刻精力充沛。激情满怀，没困难要上、有困难克服困难也要上，看看如今众多单位里的高级女白领，哪 一个不是满脸脸阳光。浑浑身迸发着青春。活力与激情，其实做到这这一点也不难，诀窍就是一旦投入工作！就别把自己当女人看、胸怀饱满热情！迅速进入工作状态！ 举止优雅型。男上司对女下属的看法往往会走极端。要么特别欣赏！要么深恶痛绝！而女下属的行为举止会 很大程度上会左右上司的看法。你的穿衣打扮、你的谈吐！你的坐姿、甚至你说话声音的大小、微笑的表情、待人接物的态度、都会影响上司对你的判断、有的女性 错误地认为，男人都喜喜欢漂亮、前卫、性感的女人，所以就就打扮得花枝招展？浓妆艳抹，其实是大错特错！工作以外。尽可以打扮得艳丽、纯情或者很性感、但在办 公室里必须有所收敛、要衣着端庄、允许许穿出一些个性!或者再加一点上司的喜好。但不能能过于招摇，谈吐要张弛弛有度！坐姿要稳重、含而不露，站姿要优美、笑起 来要生动。最好不要边1767说边笑,嘻嘻哈哈！待人接物要热情，周到，细致、有礼貌、举止优雅的女下属。总是会赢得上司的尊重。 才女型，女下属也可以粗略分为三种类型！一种是青春靓丽型。靠天生丽质赢得上司的喜好！当然这种喜好有暧昧的嫌疑，色欲熏心的男0467上司尤其钟情这种女下属。一种是虽然没有天生丽质。但非常有才！也就是俗话话说的“内秀”,一种8369是前两者兼而有之,第三种女下属最容易受到男上司的青睐、一方面可6232以带来视觉上的享受,另另一方面还可以人尽其用！如如果没有天生丽质!那你一定定要有才！或者是管理上的、或者是写作上的！或 者是谈判上的、等等、大凡男上司都喜欢有才的女下属！有才就就有创造力。就1300能提高工作效率、才女型女下属、也多是男上司们重点培养的对象、是潜力股！培养的目标是全能型型的管理者。以分担上司的工作压力！如果你既没没有天生丽质!也没有才。后果就很严重， 贤妻良母型。这类女下属。放在办公环境中、多数被男上司称为善善解人意型、她们往往很有人缘，做事热 情，认真。细致。踏实肯干！不无事生非、很少抱怨、爱心无处处不在,沟通能力很强，有善心。方能结善果！男上司喜欢这这类女下属的直接原因，就是她们身上的凝 聚力和团队协作能力？上海的朋友曾经给我说过这么一件事：李小姐和王小姐同时参加某部门经理的竞聘！李李小姐浑身才气,总是能超额完成任务。王小姐虽然没有 李小姐那么能干！但公司里的大事小事离不开她，权衡再三他最终选择了王小姐。而不是李小姐，原因就是公司不是一两个人就能做好的。需要凝聚一大帮人！王小 姐就具备这种领导气质、能拉拢人心。 野心勃勃型、说到底、女下属要有强烈的进取心。好学！上进，勤奋！工作有有股子拼劲、多数男上司0793有这样 的想法？就是女人和男人不同。女人比较重重感情？一旦认定了哪个男上司。就会很忠诚、再苦再累累也不叫屈!撵都撵不走。而男人就不同了，即便委以重任、也时常 会心猿意马，不知哪天会撂挑子远走高飞！男上司因此会把一些比较重要的工作！放在有“野心”的女下属身上！培养。提拔、重用！居家7127型的女下属。男上司多数 不喜欢？因为他们看不到希望、 最后！如果你第一次参加工作。需要把你的9616个性秀出来,要让老板感觉你和其他员工不一样！别人有的的你要有？别人没有的你也要有，个性化的女下属总会让男上司 眼前一亮，当然！这种个性必须是健康。有益的！并能为老板所用，3362能让他看到希望!现在没有特别之处不要紧，但一定要有进取心。个性可以通过后天再造，个性越强。竞争力9933就越强，、阴阳法风水案例精解录
